W kategorii Human Resources tylko BIGRAM przyznano ten prestiżowy tytuł, ogółem zaś otrzymało go poniżej 5% wszystkich zaproszonych do udziału w programie firm.
Podążając za definicją The Superpbrands Ltd. „Superbrand – to marka, która osiągnęła najlepszą reputację w swojej dziedzinie. Oferuje konsumentom znaczące emocjonalne bądź fizyczne korzyści, których konsumenci pragną i które rozpoznają. Korzyści te stanowią o jej przewadze nad innymi markami konkurencyjnymi”.

Przyznanie tytułu Business Superbrand to dla nas wyróżnienie i dowód uznania. Jest potwierdzeniem, iż dzięki długoletniej strategii BIGRAM wypracował sobie niezwykle silną i rozpoznawalną markę. Cieszy to tym bardziej, że rynek doradców HR rozwija się bardzo dynamicznie, a konkurencja staje się coraz większa – mówi  Członek Zarządu, Dyrektor Działu Rekrutacji i Selekcji BIGRAM S.A. Katarzyna Berenda-Ratajczyk.

Business Superbrands to trzeci w Polsce – po Superbrands i CoolBrands – projekt organizowany przez agencję New Communications na zlecenie The Superbrands Ltd.
Wzięły w nim udział jedynie najważniejsze marki na polskim rynku z branży business to business, a uczestnictwo było możliwe wyłącznie po uzyskaniu zaproszenia.
Jak we wszystkich, ponad 70 krajach, również w Polsce kryterium doboru były niezależne badania rynku, bazy i statystyki zawierające dane o sprzedaży, kwoty przeznaczone na reklamę. Początkowo na liście pojawiło się ok. 5000 marek z branży usługowej. Po wstępnej selekcji, do oceny przez Radę Marek – zasiadło w niej 20 niezależnych sędziów – pozostało ich ponad 1000. Panel ekspertów – osób z branży mediów, reklamy, badań marketingowych oraz praktyków biznesu – oceniał siłę marketingową brandów w skali od 1 do 20. W efekcie 80 marek zostało uhonorowanych tytułem Business Superbrands.
Wkrótce zostanie wydany album, prezentujący studia przypadków wyróżnionych marek, nazywany „biblią brandingu”. Znajdą się tam informacje na temat sukcesów marketingowych takich firm jak: BASF, 3M Polska, Egro Hestia, BRE Bank, Netia, BIGRAM.